대웅은 직원의 성장을 최우선으로 하며, 자율적으로 몰입하며 일할 수 있는 환경을 제공합니다.
나이/연차/성별/국적 상관없이 역량과 성과를 기반으로
공정/객관/투명하게 평가하고 합리적으로 보상하여 직원이 주인되는 회사를 만들어갑니다.
우리는 직원의 성장이 고객과 사회의 성장으로 이어질 수 있어야 (WIN-WIN-WIN)
비로소 우리의 일이 의미 있다고 믿습니다.
당신이 성장할 수 있는 모든 기회가 있는 곳, 대웅과 함께 성장할 여러분의 도전을 기다립니다.

[조직소개]

개발본부 임상개발센터는 현재 4개의 임상팀으로 구성되어 있으며, 신약, 개량신약, 생물학적동등성시험, PMS 등 다양한 임상 과제를 기획하고 운영하고 있습니다. 
보다 효율적인 과제 관리와 팀원 역량 강화를 위해 총 5개의 임상팀 체제로 확장할 예정입니다

[담당업무]

1. 약독성(PV) 의료 평가
  - 안전 데이터와 부작용에 대한 심층적인 의료 평가를 실시하여 규제 기준 및 
    내부 정책 준수를 보장
 
 2. 의료 전략 및 지침
  - 제품 개발 및 라이프사이클 관리를 위한 전략적 투입 및 과학적 지원울 제공
 
 3. KOL 참여
  - 주요 의견 리더(KOLS)와 협력하여 임상 실습 및 치료 요구사항에 대한 인사이트를 
    얻고 지식 교환을 촉진
 
 4. 임상 계획 지원
  - 임상 개발 센터 내에서 임상 시험 설계, 프로토콜 개발 및 연구 가능성에 대한 
    의학적 인사이트를 제공하고 임상 계획 활동에 의료 자문가로서 기여
 
 5. 기능 간 협업
  - 임상 개발 센터 내의 규제 및 임상 운영을 포함한 다양한 기능 팀과 긴밀히 
    협력하여 의료 전략을 임상 및 비즈니스 목표와 일치하도록 보장

[자격요건]

1. 학사 이상
2. 경력 3년 이상

3. 의사 자격증을 소지하신 분

[우대사항]

1. 의사 전문의 자격증을 소지하신 분
2. 임상개발 경험이 있으신 분

3. 영어에 능통하신 분

[전형안내]

서류접수 > 인적성검사 > 1차면접 > 2차면접 > 처우협의 > 채용검진 > 최종입사

⠀*⠀면접 전형 후 필요 시 평판조회가 진행될 수 있습니다.

⠀*⠀전형 절차는 변경될 수 있으며, 변경 시 별도 안내 예정입니다.

⠀

[기타사항]

-⠀국가보훈대상자 및 장애인은 우대하여 채용합니다.

-⠀기타 문의사항은 대웅제약 채용 홈페이지 1:1 문의사항을 통해 남겨주시기 바랍니다.

-⠀지원서에 허위사실이 있을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.